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集團召開“兩會”暨經營班子(擴大)會議

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資訊詳情

集團召開“兩會”暨經營班子(擴大)會議

分類:
集團要聞
作者:
來源:
2021-11-305 02:55
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【摘要】:

集思廣益謀發展  繼往開來譜新篇

10月24日、31日,集團公司黨委書記、董事長、總裁王國華利用周日時間主持召開集團公司“兩會”暨經營班子(擴大)會議。集團公司董事會、監事會、經營班子全體成員出席會議,部分中層管理干部列席參加了會議。會議就如何落實六屆股東會會議精神、明確未來三年發展規劃、找準具體工作措施進行深入研究、科學部署。

會議圍繞構建“三大主營業態”“兩大產業園區”,聚集如何落實六屆股東會王總講話精神,謀劃未來三年工作措施,明確需要的資源支持,一項一項工作把脈問診,一個一個事項建言獻策,重點對超市板塊、百貨業態、酒類經營、生態園、房地產、行政、財務、人力資源、品牌營銷等工作進行了分析研究。會議進一步強調,要通過搶抓機遇、轉型發展、提質增效、強化管理、人才興企等工作措施,實現效益倍增、跨越發展的目標。會議統一了思想、明晰了方向、找準了路子、明確了措施、鼓舞了信心。

會議還安排了2022年度預算工作、領導干部秘書助理工作制度、管理干部薪酬及考核等工作事項。

 

新班子  新氣象  新作為

《壽康永樂人》報評論員

10月24日、31日,集團利用周日時間召開“兩會”暨經營班子(擴大)會議,研究謀劃未來三年發展規劃。這是新一屆董事會產生一個月以來,第四次利用周日時間加班加點研究、謀劃、部署工作。這充分體現了新一屆董事會率先垂范、團結帶領集團全體干部員工踐行新階段壽康夢的良好精神狀態;同樣,也釋放出新一屆董事會雷厲風行、只爭朝夕、積極拼搏的強烈信號。

在董事會的正確領導下,新一屆經營班子已經產生了,中層干部也將進行競聘上崗。董事會作出了表率,經營班子、中層干部怎么辦?那就是要提振精神狀態,向董事會看齊,積極行動起來,以新班子、新氣象、新作為的嶄新姿態去擁抱挑戰,以時不我待的責任感和緊迫感去追逐夢想。

新氣象、新作為,就是要以坐不住、等不得、吃不香、睡不著、夜半警醒的狀態投入工作。一代偉人毛澤東說:“多少事,從來急;天地轉,光陰迫;一萬年太久,只爭朝夕。”每位經營班子成員和干部員工都要以爭分奪秒的意識做好本職工作,實現自身價值。

新氣象、新作為,就是要正視問題、知難而進、迎難而上,以鍥而不舍精神破解工作難題,像夸父逐日一樣不達目的不罷休。

新氣象、新作為,就是要求真務實,真抓實干。各分管領導各部門負責人要知行合一,全面貫徹落實王總在六屆股東會議上的重要講話精神,突出“三大主營業態,兩大產業園區”重點,把“兩個質量”“兩個安全”“四個必須”“四個敢于”的要求落到實處。

集團號召,全體干部員工特別是經營班子和中層干部要積極行動起來,只爭朝夕、真抓實干、克難攻堅,為建設“五個壽康”、打造百年品牌而努力奮斗!

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